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L'évaluation
des engagements de retraite
Logiciel
IFC :
norme
IAS 19 FAS 87
L’évaluation
des Indemnités de Fin de Carrière -IFC/IDR
est une obligation pour toutes les entreprises et les
calculs doivent suivre une méthodologie précise.
Logiciel
IFC : Winengage Pro
Méthode
PBO - les unités de crédit projetées.
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Logiciel
IFC :
Les
IFC/IDR font partie du passif social de l’entreprise,
et conformément à l’article L123-13
alinéa 3 du Code du Commerce, les entreprises
ont pour obligation de faire évaluer leur passif
social et d’en indiquer son montant en annexe
du bilan.
Toutes
les entreprises, quelque soit leur forme juridique,
sont amenées à verser à leurs salariés
partant à la retraite des Indemnités
de Fin de Carrière (IFC/IDR)
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Logiciel
IFC, soyez en conformité avec vos obligations
comptables et pilotez la gestion de votre passif social.
Internalisez
votre calcul des Indemnités de départ
à la retraite avec le
logiciel IFC , calcul des Indemnités
de Fin de Carrière ou
bénéficiez de notre service
calcul IFC/IDR pour externaliser votre calcul
des Engagements de retraite, nous nous chargerons d'élaborer
pour vous votre dossier de calcul des IFC/IDR.
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| Module
Médailles du Travail
: évaluation actuarielle des gratifications accordées
au titre des médailles d’honneur du travail.
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Module
de révision IFRS : le calcul des écarts
actuariels, l'analyse dynamique de la variation de l'engagement
entre N-1 et N. |
Logiciel
IFC :
Winengage
+ module Médaille du travail et module révision
IFRS.
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